Unimed

Client:

Unimed

Um chamado à ação para a equipe de uma grande empresa de saúde

A call to action for the team of a big health company

For 2 consecutive years - 2018 and 2019 - we had a major challenge: facilitate the co-creation process of Unimed's marketing strategic planning, communication, and sustainability.

Unimed is one of brazil's largest health brands and the co-creation planning had to be facilitated with a team of 40 managers - from different locations, market contexts, perspectives, and opinions.

A very heterogeneous group among the same brand, the same corporation.

Por 2 anos consecutivos - 2018 e 2019 -tivemos o grande desafio: facilitar o processo de criação do planejamento estratégico de marketing, comunicação e sustentabilidade da Unimed - uma das maiores marcas de saúde do Brasil.

Como se desenhar um planejamento potente e engajador não fosse desafiador o suficiente tivemos o "plus" de fazer isso com um time de 40 gestores - de diferentes localidades, pontos de vista e realidades - num contexto interno organizacional de muita complexidade dentro de um cenário da saúde no Brasil que demanda novas visões.

_DSC8703.jpg
Energizando os colaboradores a partir de um objetivo ousado

O objetivo era construir um aspiração única, que servisse como direcionador de todas as ações estratégicas para o planejamento anual.

Em outras palavras:
Construir algo empolgante, energizante que unisse essas pessoas em prol de um caminhar único.

Energizing employees with a bold goal

The main challenge was to build one aspiration, which would drive all the annual strategic action planning.

In other words:

We had to co-create something that would encourage, energize and unify the team upon a single purpose.

O Lego® Serious Play®, combinada com outras técnicas de ideação, foi a metodologia utilizada para construir o ambiente necessário para que o time se alinhasse, integrasse e pudesse criar de forma imaginativa e com as próprias mãos a aspiração e o plano de ações.

Lego® Serious Play®, combined with ideation swap technique, was the methodology used to create the perfect environment for the team to align, integrate and create powerful ideas with their own hands.